温州医科大学，浙江省省属高校，由浙江省、卫健委、教育部三方共建。
一、届就业
温州医科大学年共有毕业生人（含八年制），比年减少人，比年减少人，比年减少人。
男女比例1：1.8。
浙江生源75.06%。
博士研究生学历毕业生49人，硕士研究生学历毕业生人，本专科学历毕业生人。其中本科人，专科人。
截至年12月25日，
就业率为96.33%，
硕博研究生毕业生就业率达98.84%，本专科毕业生就业率达95.36%，与去年相比基本持平。
二、本科深造情况
1、本科生国内升学。
本科毕业生升学深造的人数为人，占本科毕业生总人数的41.50%，创学校历史新高。
据此计算，本科毕业生人。
其中人为医学类毕业生，占升学总人数的90.12%。
选择升学深造的毕业生中，有人升学进入双一流高校，占升学深造人数的30.72%。重点就读院校包括北京协和医学院、北京大学、浙江大学、上海交通大学、复旦大学等国内著名学府，考入温州医科大学继续深造有人。
2、境外留学
受疫情影响，温州医科大学今年到国外升学深造学生数量大幅减少，去年24人。
今年仅12人选择到国外升学深造，其中包括英国爱丁堡大学、英国道格拉斯大学、香港中文大学、等知名大学继续深造求学，在美国、英国、日本等国家都能看到温州医科大学毕业生身影。
3、本科生保研情况
根据教务处公示：届推免名单人。
保研率4.1%。
去除长学制约人，考研人。
考研率接近30%，考研人数明显增加，导致深造率大增。
三、工作情况
1、就业地点
就业省份前五的分别是浙江省（人）、上海市（79人）、江苏省（55人）、广东省（30人）与山东省（29人），所占比例分别为80.74%、3.24%、2.26%、1.32%和1.19%。
其中，浙江生源95%留在浙江就业；非浙生源，35.8%留浙就业。
2、就业单位
3、就业行业
4、薪酬
调查数据，本科毕业生月平均薪酬达.57元，
研究生月平均薪酬达.61元（含五险一金、各类奖金、补贴、补助金及年末绩效工资等）。
在对届本科毕业生月平均薪酬水平调查中，10.65%的毕业生选择元以下，32.21%的毕业生选择-元区间，48.31%的毕业生选择-元，8.83%的毕业生选择元以上区间。
5、求职
相比其他高校要投几十分简历，温医大毕业生求职十分容易：
落实工作的途径，超过7成源自校园招聘。不出校门就可找到工作，投简历1~3次就搞定。
求职途径：主要是学校信息网、校园招聘。
毕业生在就业过程中，参加招聘会以1-3次为主，毕业生投递的简历数量以1-3次为主，获得的面试次数以1-3次为主，分别占67.59%、50.78%和56.33%。
毕业生通过投递简历、笔试、面试等环节，获得用人单位录用的次数主要分布在1-3次之间，占比50.61%。